Questa tendenza può essere in parte attribuita ai Millennial che ritardano la genitorialità fino a quando non si sentono più finanziariamente sicuri (e fanno ammaccature in quei prestiti agli studenti a cui molti si trovano di fronte).
Mentre aspetta di avere figli , permette ai genitori di avere più tempo per colpire carriera e traguardi finanziari prima di crescere la propria famiglia e di incassare 233.610 $ che costa allevare un bambino, ci sono dei risvolti finanziari per fare esattamente l'opposto.
Sì, avere figli prima può avvantaggiarti finanziariamente. Ecco alcuni dei vantaggi di avere figli prima piuttosto che dopo.
Evitate di unire la generazione Sandwich
Avendo figli prima, potenzialmente eviti di diventare un membro della "Sandwich Generation", adulti che sono presi tra la cura o il sostegno dei propri figli e allo stesso tempo essere responsabili per i loro genitori anziani.
Molti di fronte a questa situazione mettono i loro bisogni finanziari in secondo piano per dare la priorità a quelli dei loro figli e genitori. Per alcuni, ciò significa ritardare il pensionamento e rimanere nella forza lavoro più a lungo di quanto inizialmente sperato o programmato.
Naturalmente, allevare i bambini è un atto di giocoleria finanziaria a prescindere dalla tua età, ma avendo figli in giovane età, beneficerai di avere meno palloni in aria allo stesso tempo e potrebbe sfuggire al diventare un membro della "Sandwich Generation".
Assistenza dai nonni
Se sei più giovane, probabilmente lo sono anche i tuoi genitori e i tuoi suoceri, il che significa una maggiore possibilità di essere in grado di inserirti - sia con l'aiuto pratico che con l'assistenza monetaria.
In un recente sondaggio, è emerso che più della metà dei nonni con bambini millenari aiuta con l'assistenza all'infanzia o gestisce la famiglia, offrendo ai propri figli un risparmio di $ 300 a settimana in media. Inoltre, molti nonni contribuiscono finanziariamente al college, all'abbigliamento, alle attività extrascolastiche, alle vacanze e ad altre spese.
Naturalmente, questo supporto può essere ridotto o non disponibile del tutto ai genitori che ritardano l'avere figli. Essere abbastanza giovani da consentire ai tuoi genitori di offrire assistenza può fornire risparmi significativi.
Maggiore flessibilità nella tua carriera
Mentre essere più affermati nella propria carriera è pubblicizzato come un beneficio di avere figli in seguito, l'opinione è in realtà mista sul fatto che sia vantaggioso o meno.
In un sondaggio del Pew Research Center, il 36% degli intervistati ha affermato che le donne che cercano un ruolo di leadership nella loro carriera sono più brave con i figli nelle prime fasi, mentre il 40% dichiara di dover aspettare fino a quando la carriera non sarà più consolidata. (Circa il 22 percento ha affermato che l'opzione migliore non è avere figli.)
Una pausa per il congedo di maternità o il congedo per malattia per occuparsi dei bambini potrebbe essere più facile da navigare in una carriera in crescita piuttosto che in una situazione consolidata in cui potrebbe essere più difficile superare un'interruzione delle responsabilità.
Diventerai un Nester vuoto in età precoce
Avere figli prima vorrà dire che sarai ancora relativamente giovane quando se ne andranno di casa, a condizione che non tornino indietro nel tuo scantinato .
Ciò ti consente maggiore flessibilità e libertà di concentrarti sulle tue esigenze finanziarie negli anni precedenti alla pensione. Sarai anche in grado di fornire il supporto ai tuoi figli adulti e alle loro famiglie che, idealmente, hai ricevuto quando i tuoi figli erano giovani.
Trova il percorso che ti dà la sensazione
Come con la maggior parte degli eventi nella vita, non c'è un vero momento perfetto per avere figli. Ciò che è meglio per te si riduce alle circostanze, agli obiettivi e alle preferenze individuali.
Tuttavia, poiché allevare i bambini ha un prezzo così significativo, sarebbe prudente considerare questi vantaggi di avere figli in anticipo e posizionarsi meglio per affrontare le implicazioni finanziarie della genitorialità.