Non tutti coloro che sono senza lavoro sono disoccupati
Quelli che non hanno cercato lavoro nelle ultime quattro settimane non sono più considerati tra i disoccupati.
Il BLS li rimuove anche dalla forza lavoro . La maggior parte delle persone lascia la forza lavoro quando va in pensione, va a scuola, ha una disabilità che impedisce loro di lavorare o ha responsabilità familiari. Anche le persone che vorrebbero lavorare sono escluse se non cercano attivamente lavoro. Ecco come il BLS calcola il tasso di partecipazione della forza lavoro .
Il BLS tiene traccia di quelle persone, però. Sono segnalati separatamente nel rapporto sui lavori . Coloro che hanno cercato lavoro negli ultimi 12 mesi, ma non nelle ultime quattro settimane, sono classificati come "marginalmente attaccati alla forza lavoro". C'è un sottoinsieme dei marginalmente attaccati, quelli che hanno appena rinunciato a guardare perché non pensano che ci siano posti di lavoro là fuori per loro. Il BLS li chiama lavoratori scoraggiati e probabilmente inizieranno a cercare lavoro di nuovo ogni volta che il mercato del lavoro migliora. Per questo motivo, molte persone ritengono che il BLS non riferisca il tasso reale di disoccupazione .
L'occupazione è chiunque abbia almeno 16 anni che abbia lavorato in qualsiasi ora durante la scorsa settimana. Questo è secondo il BLS. Possono essere impiegati retribuiti o lavoratori autonomi. Possono essere lavoratori non pagati in un'azienda a conduzione familiare, purché lavorino almeno 15 ore a settimana. Il BLS comprende anche persone che non hanno lavorato durante la settimana se erano temporaneamente assenti (ad esempio, a causa di ferie o malattia).
Non possono essere residenti di alcuna istituzione. Ciò include carceri, carceri, strutture mentali e case per anziani. Il BLS inoltre non conta quelli in servizio militare attivo. In altre parole, sono membri della popolazione non istituzionale civile statunitense.
Come calcolarlo
Queste formule descrivono come la disoccupazione si inserisce nella popolazione.
Popolazione = popolazione civile non istituzionale + servizio attivo militare + popolazione istituzionale
Popolazione non istituzionale civile = forza lavoro + non in forza lavoro
Forza lavoro = Occupato + Disoccupato
Non in forza lavoro = Questi seguenti tre gruppi:
- Persone a cui piacerebbe lavorare, ma non l'hanno cercato nell'ultimo mese. Includono il "marginalmente attaccato", che ha guardato nell'ultimo anno. Hanno avuto problemi di scuola, problemi di salute o di trasporto che li hanno impediti di guardare nel mese scorso. Altri sono " lavoratori scoraggiati ". Non credono che ci siano lavori. Queste persone sono incluse nel tasso reale di disoccupazione .
- Gli altri gruppi non stanno cercando lavoro. Includono studenti, casalinghe e pensionati.
- Chiunque abbia meno di 16 anni non è incluso nella forza lavoro, anche se sta lavorando.
Il BLS misura la disoccupazione attraverso sondaggi mensili sulle famiglie, chiamati Current Population Survey.
È stato condotto ogni mese dal 1940, come parte della risposta del governo alla Grande Depressione . Da allora è stato modificato più volte e nel 1994 ha subito una grande riprogettazione. Ciò includeva un revamping del questionario, l'uso di interviste assistite da computer e revisioni di alcuni concetti relativi alla forza lavoro.
Come vengono utilizzate le statistiche sulla disoccupazione
La disoccupazione è una statistica importante utilizzata dal governo per misurare la salute dell'economia. Se il tasso di disoccupazione diventa troppo alto (circa il 6% o più), il governo cercherà di stimolare l'economia e creare posti di lavoro . La Federal Reserve entrerà per la prima volta nella politica monetaria espansiva e abbasserà il tasso dei fondi federali .
Se questo non funziona, allora il governo federale utilizzerà la politica fiscale espansiva . Può creare direttamente posti di lavoro assumendo dipendenti per progetti di lavori pubblici.
Può indirettamente creare posti di lavoro stimolando la domanda con benefici di disoccupazione estesi . Questi benefici aiutano i disoccupati finché non trovano lavoro. Queste sono alcune delle soluzioni di disoccupazione che il governo ha a sua disposizione.
Potresti pensare che la disoccupazione non possa essere troppo bassa, ma può farlo. Anche in un'economia sana , dovrebbe esserci sempre un tasso naturale di disoccupazione del 4,5 - 5,0 percento. Questo perché le persone si muovono prima di ottenere un nuovo lavoro, vengono riqualificate per un lavoro migliore, o hanno appena iniziato a cercare lavoro e sono in attesa finché non trovano il lavoro giusto. La disoccupazione più bassa è stata mai del 2,5%. Anche quando il tasso di disoccupazione è nel range naturale, è difficile per le aziende espandersi. Hanno difficoltà a trovare buoni lavoratori.
Le cause
A livello nazionale, la disoccupazione si verifica quando l'economia rallenta e le imprese sono costrette a ridurre i costi riducendo le spese per il personale. La crisi finanziaria del 2008 ha creato la peggiore disoccupazione dagli anni '80. Qui ci sono le recessioni passate e i loro tassi di disoccupazione.
Anche la concorrenza in particolari settori o società può causare disoccupazione. La tecnologia avanzata, come computer o robot, causa la disoccupazione sostituendo le attività dei lavoratori con le macchine. L'outsourcing di posti di lavoro è una causa significativa di disoccupazione. È particolarmente comune nella tecnologia , nei call center e nelle risorse umane .
Conseguenze della disoccupazione
Le conseguenze della disoccupazione per l'individuo sono finanziariamente e spesso emotivamente distruttive. Le conseguenze per l'economia possono anche essere dannose se la disoccupazione supera il 5 o il 6 per cento. Quando molte persone sono disoccupate, l'economia perde uno dei suoi principali fattori di crescita, la spesa dei consumatori . Molto semplicemente, i lavoratori hanno meno soldi da spendere finché non trovano un altro lavoro. Se l' alta disoccupazione nazionale continua, può aggravare una recessione o addirittura causare una depressione . Questo perché la minore spesa dei consumatori da parte dei lavoratori disoccupati riduce i profitti delle imprese, il che costringe le aziende a tagliare più buste paga per ridurre i loro costi. Può diventare una spirale discendente molto rapidamente.
Una delle conseguenze della recessione Gr è che i lavoratori sono stati disoccupati per un tempo molto lungo. Questi disoccupati di lunga durata sono senza lavoro e guardano da oltre sei mesi.
Se sono rimasti senza lavoro ancora a lungo, le loro competenze lavorative potrebbero non essere più all'altezza dei requisiti dei nuovi posti di lavoro offerti. Si chiama disoccupazione strutturale . Molti di loro hanno 55 anni o più. Potrebbero non essere in grado di ottenere di nuovo un buon lavoro, nonostante le leggi che vietano la discriminazione in base all'età. Possono ottenere lavori part-time o a pagamento basso per far quadrare i conti. Quindi tornare a essere disoccupati fino a quando non saranno in grado di ridurre le prestazioni di sicurezza sociale all'età di 62 anni. Per questo motivo, molti economisti pensano che la recessione abbia aumentato permanentemente il tasso naturale di disoccupazione.